
我想以特定技能1號(hào)的在留資格在介護(hù)設(shè)施等工作,那么:
1. 我將以什么樣的雇傭形式工作?是以護(hù)理機(jī)構(gòu)的正式員工作嗎?
2. 會(huì)加入國民健康保險(xiǎn)嗎?
3. 要加入年金制度嗎?
4. 關(guān)于國民健康保險(xiǎn)和年金制度,和日本人一樣嗎?
5. 關(guān)于特定技能在留資格的居留期限,是一次就能得到5年的居留期限,還是每次拿1年的居留期限?
1.各設(shè)施的雇傭形式因合同而異,您將以全職的正社員或者契約社員的身份工作。
2.會(huì)加入社會(huì)保險(xiǎn),而不是國民健康保險(xiǎn)。
3.需加入年金制度。
4.和日本人一樣。
5.特定技能的居留期限是4個(gè)月、6個(gè)月、1年3種中的一種。不是一次5年。
以特定技能1號(hào)的身份在日本的居留期限最長為5年。因此,想要變更為永住在留資格是很困難的,但是在那5年里取得介護(hù)福祉士的資格的話,有沒有可能變更為永住呢?
是的!在以特定技能在留資格工作期間,如果通過了介護(hù)福祉士的考試,在留資格就可以變更為“介護(hù)”。
在留資格“介護(hù)”不受在留期限的限制,可以更新。
在此期間,如果具備永住者的條件,就可以變更為永住者。
以特定技能在留資格進(jìn)入酒店工作后,是否可以轉(zhuǎn)換為其他的就勞簽證?
如果具備其他在留資格的條件,是有可能轉(zhuǎn)換為其他就勞簽證的。
特定技能所屬機(jī)構(gòu)應(yīng)該如何尋找呢?
您可以參加特定技能企業(yè)交流會(huì)等活動(dòng),尋找在日本工作的機(jī)會(huì)。
我結(jié)束了3年的食品制造培訓(xùn),但期間違反了日本的法律,是否可以轉(zhuǎn)換為特定技能在留資格?
雖然不知道您違反了哪些法律,但只要您有在日本居住的在留資格,找到特定技能接收機(jī)構(gòu),就可以申請(qǐng)?zhí)囟寄茉诹糍Y格。但能不能得到許可,是需要出入國居留管理局來判斷的。
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